Государственной инспекцией труда в Воронежской области была проведена внеплановая проверка в отношении Индивидуального предпринимателя.
В ходе проверки было выявлено, что одному работнику невыплачена компенсация за отпуск, что повлекло нарушение ст. 127 ТК РФ. По результатам проведенной проверки работодателю выдано обязательное для исполнения предписание об устранении нарушений. За допущенные нарушения к административной ответственности в форме штрафа привлечены должностное и юридическое лицо на общую сумму 10 000 рублей. По итогам проверки восстановлены права одного работника.
Источник: Трудинспекция
19.06.2017 11:45