Шанс пройти в дамки

Женщины в бизнесе становятся опасными конкурентами.

Женщин-руководителей из советского прошлого мы помним, пожалуй, лишь по фильму "Москва слезам не верит". В нашей стране долго жил стереотип о том, что "большими начальниками" могут быть лишь мужчины.

Но затем начались бурные перемены, и это очень быстро привело к тому, что представительницы "слабой половины" человечества отвоевали свое место "у руля" солидных компаний. При этом дамы не остановились на сферах, считающихся исключительно женскими, они пошли на все фронта . Они стали заниматься бизнесом, который всегда относили к сугубо мужскому.

Например, смелые первооткрывательницы бодро и успешно шагнули в строительный и автомобильный бизнес. А в некоторых отраслях и вовсе захватили первенство. Та же область юриспруденции до недавних пор была практически мужской вотчиной, сейчас же, по статистическим исследованиям, более 60 % юристов и адвокатов ходят в юбках.

Из пиара, туризма, рекламы, страхования, организации мероприятий женщины вообще уверенно оттеснили мужчин на задний план.

Эмоциональные деловые женщины

Что же это за "порода" такая — деловые женщины? Отличаются ли они от мужчин-предпринимателей? Оказывается, да.

Психолог Сергей Шкилев говорит, что женщины, занимающиеся бизнесом, имеют ряд качеств, которые могут сослужить им добрую службу.

Считается, что женщины более гибки в ведении дел, они могут менять стили руководства, не становясь заложницами своего выбора раз и навсегда. Они видят выгоду, и ищут более эффективные подходы.

Женщины менее склонны к риску, что позволяет им быть осторожными в переговорах и заключении сделок с партнерами . Осмотрительность и вдумчивость оберегают от авантюр, способных привести бизнес к краху.

Нельзя сбрасывать со счетов и пресловутую женскую интуицию, именно она часто помогает лучше разбираться в людях и взаимоотношениях. А деловые отношения в принципе строятся по общим законам.

Еще одна психологическая особенность, помогающая дамам оставаться на плаву в предпринимательстве — эмоциональная лабильность и способность к быстрой мобилизации в стрессовых условиях. Бизнес-леди не склонна к долгому и мучительному анализу, после мощного "удара" она достаточно быстро переходит к действиям.

Кроме того, врожденные актерские качества и умение оставаться спокойной благодаря более крепкой нервной системе — еще один плюс, помогающий вести серьезные дела.

Мужчины могут стать жертвами своей амбициозности, категорически не желая признавать собственную некомпетентность в каком-либо вопросе. Дамы и здесь спокойнее, они не стесняются говорить о пробелах в знаниях и с удовольствием заполняют их на семинарах, тренингах и других обучающих мероприятиях.

О бизнесе из женских уст

Валентина - директор швейной компании из Курска.

- Я долго работала в этой сфере маркетологом. Потом решилась вместе со своим компаньоном открыть совместное швейное производство. Проработав некоторое время, мы разделились, и я основала свою компанию, которой и руковожу почти три года. Что касается ведения бизнеса, то, считаю, отличия есть. Мужской подход напористый, жесткий и инертный. У женщин другой подход: эмоциональный, они более гибкие в принятии решений . Часто женщины поступают по интуиции, руководствуясь эмоциями. Как правило, этот подход срабатывает. А вот открыть и вести бизнес женщинам сложнее, чем мужчинам. Нельзя забывать о семье и доме, а это дополнительная нагрузка.

Наталья из Белгорода руководит собственным журналом.

- Стоит ли говорить, что миром вокруг нас правят мужчины? Все ключевые решения: и законодательные, и экономические принимаются именно ими. Женщине отводится роль даже не второй и не третьей скрипки. Так же и в бизнесе. Чтобы стать равной в этом мужском мире, надо зарекомендовать себя "человеком с яйцами", способным в критической ситуации не впасть в безвольную апатию, а бороться на равных за свое место под солнцем. И тому есть много примеров.

Проблема лишь в том, что у бизнес-леди помимо бизнеса и связанным с ним перманентным решением задач, есть семья, которая также требует внимания. И вот здесь важно распределить свое время таким образом, чтобы все успеть. Да еще и успеть выкроить время на поддержание себя в форме. Пузатый и обрюзгший бизнесмен никого не смутит, а вот дама себе такого позволить не может . И это только верхушка айсберга. А под водой остаются и работа с недобросовестными контрагентами, и сложное решение вопросов, которые мужчины легко решают, например, в парилке. И на все это уходит такая масса сил и энергии, в том числе творческой, что если бы женщина-предприниматель направляла ее только в нужное русло, то достигала бы таких высот, которые мужчинам и не снились!

Надежда - хозяйка салона красоты для животных из Брянска:

- Я решила открыть свое дело, потому что у меня было огромное желание получать удовольствие от любимого дела. Ну и, конечно, еще одна причина - желание зарабатывать, чтобы воплотить в реальность все свои мечты. Возможно, бизнес — это все таки мир мужчин, и женщин до сих пор не очень-то серьезно и приветливо там встречают. Хотя в последнее время мы все увереннее занимаем лидирующие позиции. Но у мужчин больше уверенности в своих силах, им проще найти поддержку со стороны друзей-компаньонов. А в женском бизнесе трудно полагаться на подружек — это очень рискованно, я бы никому не советовала.

Надежда - директор и владелец элитного детского сада в Липецке . Свой бизнес Надежда открыла в 2008 году, в тот момент, когда стали подрастать дети.

- Моему третьему ребенку как раз исполнилось 4 года. Я задумалась, куда же можно отдать его для дальнейшего обучения, кому доверить воспитание своих детей? Не найдя ничего подходящего для себя, я решила создать сначала развивающий центр, а затем частный детский сад. Бизнес этот сложный, но для меня интересный, так как я сама являюсь мамой. Данная сфера работы специфична, поэтому не каждый мужчина смог бы полноценно в ней реализоваться. Это возможно при одном условии: нужно и важно любить детей и думать прежде всего об их здоровье и безопасности, а уже потом о прибыли. Считаю, что женщине всегда сложнее что-то организовать, создать, чем мужчине. Это закон природы . Мы более чувствительны и эмоциональны, а в бизнесе нужна твердая рука. Однако, если женщина чувствует в себе этот стержень, силу и волевой характер - все дороги перед ней открыты.

Справка ИА vRossii.ru

По исследованиям международной организации Grant Thornton International, объединяющей аудиторские, бухгалтерские и консалтинговые фирмы, 43 % руководителей компаний в России — женщины. Этот показатель почти вдвое выше среднего и является самым высоким в мире.


 
По теме
В Воронежской области врачи удалили пожилой женщине двухкилограммовую опухоль - Обозреватель.Врн Фото: пресс-служба министерства здравоохранения Воронежской области В Эртильском районе врачи удалили пожилой женщине двухкилограммовую опухоль, которая нарушала работу кишечника,
Обозреватель.Врн
«День работников культуры»-награждение - Районная библиотека Сотрудников сферы культуры  с профессиональным праздником  «День работников культуры» поздравил глава района Владимир Николаевич Просветов.
Районная библиотека